Ansökningsprocessen:
- Fyll i formuläret [Uppgifter om anställningen]
- Ladda upp en kopia på anställningsavtalet via Teknikföretagens filöverföringstjänst fildelningstjänst Storegate, se länk till höger.
- Om vi har företrätt vid tidigare ansökan har vi en fullmakt från individen sedan tidigare, annars:
- Individen signerar analogt en fullmakt för Teknikföretagen. Arbetstagaren bifogar även fullmakten i sin del av ansökan. Om familjemedlemmar ska följa med måste fullmakter från dem också bifogas (gäller vuxna som är 18 år eller äldre).
- Scanna eller fota fullmakten från individen och en kopia på anställningsavtalet och ladda upp handlingarna via Storegate.
- Posta samtliga fullmakter till oss i original (adress?).
- När Teknikföretagen har alla uppgifter som behövs inhämtar vi fackligt yttrande. Vi har en överenskommelse med våra fackliga motparter om att få svar på yttranden inom 10 arbetsdagar.
- Nu är det dags för individens del av ansökan. Denne kommer få ett mail från Migrationsverket med en länk för att komma in i ansökan och fylla i sin del och bifoga begärda dokument. Här kan individen lägga till familjemedlemmar som medföljande på sitt tillstånd. När individen har skickat in ansökan och betalat den administrativa avgiften till Migrationsverket är ansökan inne för handläggning.
Viktigt att tänka på:
- Vid ansökan om förlängning får individen arbeta under handläggningstiden om hen har haft arbetstillstånd i minst sex månader och ansökan lämnats in till Migrationsverket innan det tidigare tillståndet har gått ut.
- Det går att ansöka om en förlängning tidigast fyra månader innan arbets- och uppehållstillståndet löper ut.
- Kontrollera passets giltighetstid – det går bara att få beviljat uppehålls- och arbetstillstånd under passets giltighetstid.
- Individer som har haft uppehålls- och arbetstillstånd i sammanlagt 48 månader under de senaste 7 åren kan prövas för permanent uppehållstillstånd.
- Vi rekommenderar inte utlandsvistelser under handläggningstiden om det tidigare tillståndet löpt ut och man inväntar beslut, då det inte är säkert att individen kan resa tillbaka in i Sverige innan ett nytt uppehålls- och arbetstillstånd har beviljats. Om individen skulle behöva göra en tjänsteresa under handläggningstiden går det att söka ett särskilt visum för detta.